Podrían no recibir pensiones al retirarse, advierte académico
El sistema que pretende imponer el gobierno federal es de corte paternalista, situación que a la par del escaso empleo para jóvenes de 20 a 25 años genera incertidumbre a futuro
Por Rafael Hernández Guízar
Los jóvenes de hoy en día no saben si recibirán pensión al final de su vida laboral, ya que hoy en día sólo sabes que contribuyes y cuánto mandas a la seguridad social, a tu sistema de ahorro para el retiro, pero no cuánto vas a recibir/Foto: Archivo Cuartoscuro
De no cambiar el “fracasado” sistema de pensiones en México, el grupo generacional de los “milenials” podrían no recibir pensiones al final de su vida laboral, aseguró Ángel Guillermo Ruiz Moreno, académico de la Universidad de Guadalajara (UdeG).
En entrevista, el también investigador y doctor en derecho, señaló que hay diversos factores en el país que podrían significar a futuro, incertidumbre casi total para quienes acaba de iniciar su vida laboral, algo que se sustenta con datos del gobierno federal.
“Según los datos que publicó recientemente la Auditoría Superior de la Federación, promediando a todo el país, el grupo de milenials, porque esta posibilidad de elección de la ley del seguro social de 1973 va a concluir en 2021, hasta ahí va a ser la opción de tener una buena pensión, era de fondo común, pero ahora no sabes si vas a recibir o no una pensión, porque ahora sólo sabes que contribuyes y cuánto mandas a la seguridad social, a tu sistema de ahorro para el retiro, pero no cuánto vas a recibir, eso no te lo dice nadie y la única opción que tienes es la que el Estado te dé, una pensión mínima garantizada”.
El académico agregó: “Es una situación complicada y muy compleja de resolver por diversos factores (…) Creo que se ha complicado en el tema de los milenials porque estamos tan distraídos con el Internet y a lo mejor no entendemos la importancia de prever para el futuro, porque tener esa canonjía no es el asistencialismo social, se ha hecho de un cuarto de siglo para acá que tenemos pensiones contributivas y no, estamos convirtiendo un derecho humanos y social en asistencialismo clientelar”.
A este sombrío panorama, se agrega también la manera, dijo, en la que el Estado ha iniciado con una presunta repartición de la riqueza –objetada por el académico– que según Ruíz Moreno no obedece a condiciones de equidad y es insuficiente para el sustento de una persona.
“Ya sabemos todos los que investigamos el tema; me parece que estamos volviendo al típico estado paternalista”, dijo.
–¿Fue mal orientado entonces?
–No, es que los académicos no hemos sido consultados porque no les gusta saber la situación.
–Nuestros jóvenes que van naciendo a la vida laboral, ¿qué les espera a ellos?
–Creo que eso es muy importante, está calculado y les espera al grupo generacional de los milenials, alrededor del 25 por ciento, siempre y cuando reúnan 24 años y un mes de cotizaciones al Instituto Mexicano del Seguro Social, pero como ahora hay muy poco empleo juvenil, creo que será difícil que tengan pensión.
–¿Y entonces qué van a hacer?
–Ese es un tema que los mexicanos no hemos sabido oponernos, ser un dique. Si de verdad queremos transformar nuestro sistema debemos tener solidaridad, no estar pagando cuotas obrero-patronales porque ya no hay empleo, es para evitar las simulaciones del outsourcing, lo que tenemos que hacer es simplemente pagar impuestos, de los tributos de todos los mexicanos el sistema de seguridad social, no estar dando a grupos segmentados. Ninguna pensión superior a los 15 salarios mínimos, ninguna, y ninguna menor al salario mínimo.
Según el investigador, una opción real para evitar el quebranto del sistema de pensiones sería a través de un pago generalizado de la población, es decir, que sea con el cobro de impuestos, algo en lo que deberían entrar no sólo los empleados de compañías, sino los trabajadores en general, incluyendo aquí a aquellos que trabajan por su cuenta y quienes pertenecen a la informalidad; de esta forma podría, según expuso, garantizarse una pensión para todos aquellos que hayan contribuido, con un pago por encima de lo que al momento se entrega como “ayudas” por el gobierno federal.
