Al final definen cómo elegir al director de Centro de Control del Poder Judicial
Por Elizabeth Ríos Chavarría
Según Salvador Caro, lo que sigue en el proceso de selección de quien se encargará de evaluar a aspirantes al Poder Judicial es definir los mecanismos por los cuales serán evaluados los tres perfiles. Se pretende que la elección se dé antes de acabar el año, aunque aún no hay acuerdos/Foto: Francisco Tapia
Pese a que ocasionó discusión entre diputados de MC y PRD por decidir qué comisión legislativa se encargaría de desarrollar el proceso de selección, al Congreso de Jalisco ya llegó la terna que competirá para ocupar la dirección del Centro de Evaluación de Control y Confianza del Poder Judicial.
La terna está compuesta por Andrés Cruz Martínez, Fausto Mancilla Martínez y Héctor Eladio Hermosillo Allende, fue enviada por el Poder Judicial, y quien resulte seleccionado será encargado de dirigir un centro responsable de evaluar a jueces y magistrados.
Durante la sesión en que se dio cuenta de la terna, se desató una discusión entre Enrique Velázquez (PRD) y Salvador Caro (MC) por decidir a qué comisión se turnaría la misma para que desahogara el proceso de selección. Mientras el perredista pedía que se turnara a la Comisión de Seguridad y Justicia –que él preside–, el emecista por su parte pedía que se fuera a la de Gobernación.
Pese a que Velázquez González fue apoyado por su compañero de bancada, Quirino Velázquez y el emecista Héctor Pizano, al final Caro Cabrera ganó la votación y la terna se envió a la Comisión de Gobernación, que es dirigida por Elizabeth Alcaraz, también de Movimiento Ciudadano.
A decir del proceso a seguir, Salvador Caro refirió que seguirá un periodo para conocer los aspectos que cada uno de los candidatos podría aportar en caso de obtener el cargo, a fin de decidir si la terna es viable o en su caso habría la necesidad de recibir a otros postulantes.
“Debemos abrir un periodo donde podamos conocer bien las posibilidades que aportarían al sistema de justicia cada uno de los integrantes de esta terna, y decidir si la terna es viable o no, si podemos aspirar a mejores perfiles o no, y quién de ellos puede (ser elegido)”.
Dijo que para ello es fundamental las entrevistas a fin de que diputados conozcan mejor las credenciales de cada aspirante, pues es un tema que tiene que ver con liderazgo, con claridad de objetivos y fuerza para implementarlos.
Aunque la intención es elegir al director de mencionado centro antes de que concluya el año, aún no hay acuerdos concretos respecto al procedimiento que legisladores seguirán para la elección, es decir, si se aplicarán exámenes de confianza a la terna, entre otros aspectos.
