“Hay más de $10 mdp de presupuesto para capacitar a fuerza laboral”
Por Elizabeth Ríos Chavarría
Según el secretario del Trabajo en Jalisco, Marco Pérez, la intención de este comité es “poder generar circunstancias positivas en materia del ambiente laboral y los impulsos, así como capacitaciones en su caso y vinculaciones con las empresas”/Foto: Cortesía
Con el objetivo de que los beneficiados mejoren sus competencias laborales, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STyPS) instaló ayer el Comité Interno de Validación del programa estatal “Apoyo al Empleo 2019”.
El titular de mencionada secretaría, Marco Valerio Pérez Gollaz explicó que existen más de 10 millones de pesos en presupuesto destinado a la capacitación y fortalecimiento de habilidades de un sector de la sociedad en específico: desempleados, sub empleados y empleados.
Con esto, agregó, no sólo quienes formen parte del programa podrán reforzar sus competencias laborales, sino que podrán acceder a un espacio de trabajo con mejores condiciones remunerativas.
“Hoy toca generar esta instalación para que podamos trabajar con el objetivo que tienen estos programas, que es la de poder generar circunstancias positivas en materia del ambiente laboral y los impulsos, así como capacitaciones en su caso y vinculaciones por supuesto con las empresas para poder desarrollar el ambiente que estamos tratando de trabajar”, refirió Pérez Gollaz.
Puntualizó además, con el objetivo de generar certeza sobre este programa, que mencionado comité se regirá bajos los principios de gobierno abierto, transparencia y publicidad, con la finalidad de brindar a la ciudadanía cuentas claras sobre el presupuesto ejercido.
En función de su atribución de dirigir, coordinar y vigilar las acciones del Servicio Nacional de Empleo Jalisco (SNEJ), Pérez Gollaz también convocó a los miembros que integran el Comité Interno de Validación a cumplir con los objetivos establecidos.
Al comité lo integran la Maestra Rosa Aba Ramírez Nachis, directora del SNEJ; Maestra Martha Guadalupe Díaz, directora general de Planeación e Innovación; Enrique Flores Domínguez, director general del Trabajo y María del Carmen Preciado Jacobo, coordinadora de Capacitación Laboral.
